多年来，包头市天泽公证处始终把提高员工业务素质作为强化队伍建设的长效机制。为检验全处职工的执业水准和学习成果，不断提高公证队伍的综合素质，加强“学习型”团队建设，2018年12月27日，包头市天泽公证处开展了2018年度下半年执业能力测试，此次考试意在检验员工的业务水平，让员工把学习贯穿于工作的始终，在工作中融入学习，用学习推动工作，增强团队组织的战斗力和执行力。
本次测试从提高各自岗位能力出发，业务人员的测试分别针对民事业务人员、金融业务人员、业务保障部人员不同岗位出题进行考察。如民事业务人员侧重考察《最高人民法院关于公证债权文书执行若干问题的规定》《遗嘱保管意见》《中华人民共和国民法总则》《中华人民共和国公证法》《公证程序规则》等法律法规；金融业务人员考察党建知识、《最高人民法院关于公证债权文书执行若干问题的规定》《中华人民共和国民法总则》《中华人民共和国物权法》《中华人民共和国担保法》、赋予强制执行效力公证债权文书、执行证书的审查和出具时需注意的问题等内容；业务保障部人员考察代办过户流程、所需资料，实务性、操作性极强；行政人员的测试侧重于岗位练兵，针对文秘、出纳、司机、档案不同岗位职责分别出题，以此提高行政人员的实务操作能力。执业能力测试不仅提高了我处人员融会贯通、学以致用的能力，而且增强了大家的学习主动性和积极性。
建立健全执业测试制度，提高公证服务能力是打造让人民群众满意的公证机构的客观要求。一直以来，包头市天泽公证处始终坚持把塑造一支“政治合格、品德高尚、纪律严明、作风过硬、业务精通、群众满意”的公证队伍作为公证工作的重中之重，不断开拓创新，锐意进取，以优质高效的公证服务回馈于广大受众群体。
