季度执业测试是包头市天泽公证处目标考核的一项重要内容，是建设学习型公证队伍的有力举措。为了提高公证人员的业务素质、岗位技能和执业水平，实现理论和实践相结合，2017年12月25日、27日，包头市天泽公证处开展了2017年度第四季度执业能力测试。此次考试意在检验员工的业务水平，让员工把学习贯穿于工作的始终，在工作中融入学习，用学习推动工作，增强团队的战斗力和凝聚力。
本次测试从提高岗位能力出发，业务人员的测试在巩固前三季度考试知识点的基础上，还将定式公证书格式和《最高人民法院 司法部 中国银监会 关于充分发挥公证书的强制执行效力服务银行金融债权风险防控的通知》作为考核重点，同时针对涉外公证人员还增加了涉外知识的考察；行政人员的测试侧重于岗位练兵，针对文秘、出纳、司机、档案不同岗位职责分别出题，以此提高行政人员的实务操作能力。执业能力测试不仅提高了我处人员融会贯通、学以致用的能力，而且增强了大家的学习主动性和积极性。
建立健全执业测试制度，提高公证服务能力是打造让人民群众满意公证机构的客观要求。今后，包头市天泽公证处将把此项工作继续行之有效贯彻下去，夯实队伍根基，提高执业水准，更好地践行“服务于民、执法为民”的宗旨，为构建公共法律服务体系添砖加瓦！
